Problemet med roll-in brusere på hotelværelser med adgang for kørestolsbrugere
I løbet af de sidste tre år har jeg tilbragt over 300 nætter på hotelværelser med adgang for kørestolsbrugere. Jeg kan ikke bruge et badekar, så jeg kræver altid et værelse, der har et roll-in-bruser. Jeg har især brug for et brusebad med en nedfældelig bænk, da jeg ikke rejser med en bærbar brusestol. Under mine mange rejser har jeg imidlertid opdaget, at bare fordi der er et roll-in-bruser på hotellets badeværelse, betyder det ikke, at jeg får en behagelig badeoplevelse.
The Americans with Disabilities Act har flere regler og retningslinjer, der dikterer fysiske specifikationer for bygninger og værelser. I forbindelse med badeværelser indeholder den retningslinjer for håndlister, højden på håndvaske osv. ADA har også meget specifikke retningslinjer for roll-in-brusere. Roll-in-brusere skal enten have en adgang uden barrierer eller kan have en tærskel, så længe den overholder visse krav. De skal også overholde følgende:
- Må være mindst 60″ x 30″ fra centerpunkterne på modsatte sider
- Mindst 60″ åbning fra top til bund
- Klapbart sæde placeret på sidevæggen ikke mere end 3″ fra den forreste indgang
- Bagvægsgreb skal strække sig 18″ fra kontrolvæggen
- Frihed på mindst 30″ bred og mindst 60″ lang ved siden af åbningen
- Indgangstærsklen må ikke overstige en .5″ ændring i niveau
- Grebstænger skal have en diameter på 1,25″ til 1,5″ og må ikke placeres over sædet
- Grebstænger skal monteres i samme højde, hvis der anvendes flere stænger, 33″-36″ over det færdige gulv og ikke mere end 6″ fra den tilstødende væg
- Badebænke skal monteres 17″-19″ over det færdige gulv i badeværelset,
- Badebænkens afstand fra sædevæg til bagkant, 2.5″ max, til forkant 15″-16″
- For en brusekabine, der indeholder et sæde, skal betjeningselementerne placeres på bagvæggen, 38 til 48 tommer over gulvet og ikke mere end 27 tommer vandret fra sædevæggen.
- Hvis betjeningselementerne skal placeres på væggen over for sædet, bør de ikke placeres mere end 15 vandrette tommer fra sædets midterlinje, til venstre eller til højre.
- For højdejusterbare brusehoveder, der er fastgjort til en lodret glidestang, bør stangen ikke være i vejen for, at personen kan nå gribehåndtaget. Hvis enheden er af den type, der kan bruges som et fast eller håndholdt brusehoved, skal slangen være mindst 59″ lang.
De mest almindelige ADA-overtrædelser, som jeg støder på i forbindelse med roll-in-brusere i USA, omfatter manglende nedklappelige bænke, forkert placerede gribehåndtag og brusekontrolelementer, der er placeret på den forkerte væg, for langt væk til at nå fra brusebænken. Jeg rejser normalt ikke med et målebånd, så hvem ved, hvor mange andre tekniske overtrædelser jeg ikke lægger mærke til.
Den amerikanske ADA indeholder ingen specifikationer for bekvemmeligheder eller møblering på hotelværelser. For eksempel finder mange handicappede rejsende, at sengene på hotelværelser i dag er alt for høje. Men for andre rejsende kan det også være for lavt for en plejer til at tage sig af deres behov. I begge tilfælde er det helt sikkert en ønskedrøm at finde et hotelværelse med en justerbar seng. Især når det gælder roll-in-brusere, er der ingen regler for, hvor sæbeskålen skal være placeret, eller hvor brusegele- og shampoo-dispensere skal være placeret. Hvis jeg ikke har noget sted at placere sæbespanden eller ikke kan nå dispenserne, kan det være en reel ulempe, når jeg blot forsøger at blive ren.
Det, der er endnu mere frustrerende, er, at der tilsyneladende ikke er meget, der kan gøres for at rette op på det. Jeg kan ofte lide at tage hoteldirektøren med ind på mit værelse for at forklare, hvorfor visse ting er ubelejlige for handicappede rejsende. Mange gange drejer det sig om dårligt placerede møbler, som kan flyttes. Men da problemet med roll-in-bruser er et strukturelt designproblem, er der intet, som hoteldirektøren kan gøre. Det er også usandsynligt, at hotelkæden vil bruge en betydelig sum penge på at omlægge vandrørene i alle deres tilgængelige hotelværelser med dette problem. Desværre er den eneste måde, hvorpå man virkelig kan afhjælpe problemet, at indgive en ADA-sag.
Den ultimative rod til problemet er, at ikke nok hotelkæder har handicapkonsulenter, der rent faktisk arbejder sammen med værelsesdesignerne, når et nyt hotel planlægges. Jeg tror, at alle hotelkæder har en ADA compliance officer, men som du har set her, dækker ADA ikke praktiske spørgsmål som madrasser, sæbeskåle og brusearmaturer. Jeg opfordrer ledelsen i alle større hotelkæder til, hvis de ikke allerede har gjort det, at inddrage en konsulent, der bor i kørestol på fuld tid, til at gennemgå værelsesplaner og -design for nybyggeri samt eksisterende tilgængelige hotelværelser for at rådgive dem om det praktiske i deres designbeslutninger for tilgængelige værelser.
Hvad kan vi gøre i mellemtiden? For det første tror jeg på at uddanne snarere end at konfrontere. Kontakt hoteldirektøren, hvis du mener, at der er nogen ADA-overtrædelser i forbindelse med dit roll-in-bruser. Påpeg dem over for lederen og se, om det er noget, der let kan afhjælpes. Hvis ikke, skal du påpege, at de sandsynligvis overtræder ADA-loven og kan blive sagsøgte i fremtiden, hvis de ikke tager et proaktivt skridt til at foretage reparationer. Hotellet bør tilbyde at flytte dig til et hotelværelse, der har et ADA-konformt roll-in-bruser, og hvis det ikke er tilfældet, bør de tilbyde at flytte dig til et andet hotel i samme område – hvis det er muligt – der har et kompatibelt badeværelse, hvor du kan bade sikkert.
Hvis ingen af disse muligheder virker, og der er tale om et hotel, hvor du opholder dig noget hyppigt, kan det være din eneste mulighed at anlægge sag om ADA-lovgivning. Dette er desværre den eneste håndhævelsesforanstaltning for ADA-overtrædelser. Ikke alle er trygge ved at gøre det, men nogle gange er det den eneste måde, hvorpå vi kan se positive ændringer, når det drejer sig om ADA-kompatibelt byggeri. Måske kan vi så bare tage et brusebad ligesom alle andre.