Kom med i laget

Dear Prospective Applicant:

Jag vill personligen bjuda in dig att bli medlem i Birmingham Police Department. Vi söker kvalificerade sökande som är intresserade av att förbättra livskvaliteten för invånarna i området genom aggressiv men etisk tillämpning av lagen och samhällstjänst. Våra poliser måste exemplifiera värderingarna plikt, heder och osjälvisk service samtidigt som de uppvisar värdighet och respekt i sin dagliga interaktion med samhället.

Birmingham Police Department är ett genomgående modernt organ inom den kommunala förvaltningen som betjänar ett område på över 160 kvadratkilometer. Våra tjänster återspeglar ett kontinuerligt engagemang inte bara för brottsbekämpning och brottsförebyggande åtgärder utan också för goda relationer med samhället, vilket är kännetecknande för en progressiv organisation.

Chief Patrick Smith

Hur man ansöker

Anmälningar kan fyllas i online på www.jobsquest.org.
Officers starting salary Pay Grade 17,
Birmingham Police Department paycale

Don’t Delay!

Find Out About The Birmingham Police Department Recruit Training Program now. För ytterligare information kontakta: Birmingham Police Department Hiring Unit, 401 6th Avenue South, Birmingham, Alabama 35205, 205-254-1712 – Office, 205-254-6546 – Fax.

Kvalifikationer

Alla sökande måste uppfylla State of Alabama Minimum Standards-kraven, Jefferson County Personnel Board-kraven och Birmingham Police Department-kraven för poliser. Minimikraven är:

• U.S. Citizenship
• Not less of 19 years of age
• High School diploma, G.E.D. Certificate och/eller ACT-poäng på 18
• Giltigt körkort från delstaten Alabama
• Genomgås med en fysisk undersökning av klass A före anställning
• Inga brottsdomar
• God moraliskt god karaktär och rykte
• Honoröst avsked från väpnad tjänst

Polischefens urvalsprocess

Birmingham Police Department har åtagit sig att rekrytera och välja ut den mest kvalificerade sökanden. Varje sökande måste framgångsrikt genomgå alla delar av urvalsprocessen. Processen kommer att omfatta, men är inte begränsad till, följande:

• Skrivet civilrättsligt prov
• Fysisk lämplighetsbedömning före anställning som administreras av Birminghams polismyndighet
• Bakgrundsutredning
• Polygonundersökning
• Läkarundersökning
• Psykologisk undersökning

Akademiens fysiska träning kräver en hel del fysisk styrka och uthållighet. Både det skriftliga provet och provet för fysiska förmågor är utformade för att mäta den sökandes förmåga att prestera på ett tillfredsställande sätt vid utbildningsakademin och i det statliga provet för miniminormer. Testet av de fysiska förmågorna kan omfatta uppgifter som t.ex:

• Skala 6ft staket
• Släpa en 165lb dummy 5 yards
• Gå på en balansbalk 5 yards
• Krypa genom en fönsteröppning på 2′ x 2′
• Springa 1½miles. (inom 15 min och 28 sek)
• Skjuta en bil 15ft

Akademiutbildning

Läroplanen för Birminghams polisakademi omfattar cirka 920 timmars undervisning, inklusive 480 timmar som krävs av Alabama Peace Officers Standards and Training Commission. Alla utbildningshjälpmedel och material tillhandahålls. Utbildningen vid akademin baseras på ett schema med fem dagar i veckan, åtta timmar per dag och varar ungefär 20 veckor. Ämnen som lärs ut är bl.a. husrannsakan och beslag, straffrätt, patrullrutiner, relationer mellan polis och samhälle, första hjälpen, skjutvapen, försvarstaktik och fysisk kondition. En rekryt måste framgångsrikt fullfölja alla utbildningskrav från delstaten Alabama och Birmingham Police Department.

Fältutbildningsuppdrag

När rekryterna har slutfört polisakademins utbildning med godkänt resultat svärs de in och tilldelas en fältutbildningsofficer (Field Training Officer, FTO) i patrulldivisionen inom ramen för fältutbildningsprogrammet. Fältutbildningsprogrammet är utformat för att producera en välutbildad och positivt motiverad polis som kan uppfylla eller överträffa de prestationsnormer som krävs av avdelningen. Programmet är en brygga mellan akademisk utbildning och den faktiska prestationen av en polisman på fältet.

Minst 16 veckor arbetar man tillsammans med en fältutbildningsofficer. Poliser som klarar av denna utbildningsfas, får erfarenhet i patrulldivisionen och besitter de nödvändiga färdigheter som kan övervägas för överföring till någon av avdelningens karriärspecialiteter efter minst tre års tjänstgöring som t.ex: Task Force Officer, School Resource Officer, Range/Academy Instructor, Tactical Officer, Mounted Patrol Officer, Explosive Ordinance Technician, Detective, Crime Scene Technician, Canine Handler, Polygraph Examiner, Freeway Patrol eller Motor Scout.

Förmåner

• Förmåner för utbildning
• Sjukvårdsförmåner i grupp
• Livsförsäkring i grupp
• Full lön under utbildning. akademin
• Tandvårdsförsäkring
• Visionsförsäkring
• Plan för uppskjuten pension

Lön för rekrytering

• 38 dollar,355.20, High school/GED
• $40 289.60, Associates Degree
• $42 286.40, 4 års collegeexamen

Pension

• 20 års pensionsplan
• COB uppskjutet pensionsprogram efter 26 års tjänstgöring
• Utjänarförskjuten ersättning 457 Plan

.

Militär ledighet

• Upp till 21 dagars ledighet med lön under ett kalenderår
• Full lön tillgänglig om man skickas till en stridszon

Jury Leave

Fritid

• 0-12 år – 1 dag per tjänstgöringsmånad
• 12-25 år – 1½ dag per tjänstgöringsmånad
• Över 25 år – 2 dagar per tjänstgöringsmånad

Sjukledighet

• En dag 8 timmar per månad

Semester

• Tolv helgdagar per år med lön, inklusive din födelsedag

Lön för långvarighet

• Gör det möjligt att få bonuslön för kontinuerlig och oavbruten tjänstgöring på en graderad basis (efter godkännande från borgmästarens kansli)

Utrustning

• Uniformer och den mesta utrustningen tillhandahålls utan kostnad för tjänstemannen