De volgende keer dat u wordt gevraagd wat uw “type” is, is het heel goed mogelijk dat uw gesprekspartner eigenlijk wil weten welk Enneagramtype u bent. Hoewel de geschiedenis van het Enneagram Persoonlijkheidsmodel een beetje verward is, met sommigen die beweren dat de oorsprong helemaal teruggaat tot de 4e eeuw in Griekenland, kwam de test zoals we die nu kennen in de jaren 1950 tot stand onder leiding van een Boliviaanse psycholoog – en wint hij vandaag alleen maar aan populariteit. Die psycholoog identificeerde negen verschillende Enneagramtypen, en aangezien u op een pagina bent beland die helemaal over Type 2 gaat, “De Helper,” gokken we dat dit specifieke type er een is waar u nieuwsgierig naar bent.

Wat is de Enneagram Type 2 persoonlijkheid?

Empathiek, oprecht en gevend, Type 2 binnen het Enneagram staat niet voor niets bekend als “De Helper”. Zij willen het beste voor anderen, worden gezien als hartelijke en vriendelijke individuen, en zijn in staat een onvoorwaardelijke vorm van liefde te geven. Aan de schaduwzijde is dit type vaak gevoelig voor het geven van voorrang aan anderen tot het punt van zelfopoffering, omdat ze er niet in slagen hun eigen behoeften en grenzen te onderscheiden. Zij kunnen ook de neiging hebben een beetje bezitterig te zijn; gezien de hoeveelheid energie die zij in het helpen van anderen steken, is het misschien te verwachten dat zij worstelen met het gevoel dat zij niet evenveel prioriteit krijgen. Aan het einde van de dag, is hun meest drijvende impuls geliefd te zijn. Als ze zich in de richting van stress bewegen, kan dit type plotseling agressief en dominant worden; als ze zich echter in de richting van een “Richting van Integratie” (of groei) bewegen, worden Tweeën zich emotioneel bewuster en zijn ze in staat hun gevoel van koestering naar binnen uit te breiden, in plaats van alleen naar buiten.

Karakteristieken van een Type 2

Sterktepunten

Type 2’s zijn ruimhartig, meelevend, verzorgend, altruïstisch en demonstratief. Het zijn gevoelsmensen die zich geen wereld kunnen voorstellen waarin ze hun energie niet steken in het helpen van anderen. Dit op de gemeenschap gerichte type is het meest begaan met wat zij zien als de kenmerken van een goed geleefd leven: liefde, familie, vriendschap en emotionele nabijheid bij anderen. Door hun positieve, constructieve, wij-kunnen-het-helpen aanwezigheid, hebben mensen de neiging om naar Tweeën te trekken als vliegen naar honing.

Zwakke punten

Een minder gezonde Twee (lees: iemand die emotioneel onderontwikkeld of onbewust is) kan meer belang hechten aan het gezien worden als iemand die anderen helpt en minder aan de eigenlijke zorg die ze verlenen. Omdat ze er prat op gaan dat ze in de eerste plaats gevend zijn, heeft een ongezonde Two vaak de neiging zichzelf te verloochenen en is hij niet in staat de emotionele behoeften en grenzen die hij zelf heeft te erkennen. Dit kan leiden tot gevoelens van wrok, onvervulling en een te grote inzet van emotionele middelen.

Verlangens

Het drijvende verlangen van een Twee is, uiteindelijk, geliefd te zijn. Dit is vaak wat hun vuur aanwakkert om te geven; gezonde Tweeën willen anderen echt helpen, maar alle Tweeën willen zich nodig voelen.

Vrees

Een geheime angst om waardeloos gevonden te worden, komt vaak voor bij Tweeën. Hierdoor kunnen veel van hun daden van geven een dubbel motief hebben om zichzelf onmisbaar te maken, goedkeuring te krijgen, en daardoor zekerheid te krijgen in de overtuiging dat er om hen wordt gegeven en dat ze er dus toe doen.

Spreekstijl

Zorgzaam, demonstratief en op gevoelens gericht, is het “bloedende hart” van een Twee vaak duidelijk in de manier waarop ze spreken. U zult ze vaak advies horen geven aan anderen of horen praten over liefde, in welke vorm dan ook.

Hoge emotionele gewoonte

Verzorging van anderen en van zichzelf. Een Twee die op zijn gezondste, meest complete potentieel functioneert, zal meesterschap hebben verworven over het stellen van grenzen en ervoor zorgen dat hij een van de ontvangers is van zijn eigen onvoorwaardelijke liefde. Dit elimineert de wrok, de angst voor waardeloosheid en de zelfopgeblazenheid die bij minder ontwikkelde Tweeën voorkomen.

Lager emotionele gewoonte

Zelfbedrog. Niet in staat om de angst te erkennen om waardeloos gevonden te worden, zal een minder ontwikkelde Twee een misleidende mate van trots plaatsen op het idee dat ze anderen altijd op de eerste plaats zetten, wat leidt tot inauthenticiteit en geheime gevoelens van wrok die ze proberen te onderdrukken.

Verworvenheden en uitdagingen

Tweeën kunnen verslaafd zijn aan goedkeuring, erkend worden voor hun goede daden, en kunnen ook voedsel misbruiken (vooral snoep) vanuit een gevoel van liefdesverdriet. Hun grootste uitdaging is het onder ogen zien van hun angst voor waardeloosheid om emotioneel bewustzijn te krijgen, waardoor ze gezonde relaties kunnen ontwikkelen met de juiste grenzen en een gebrek aan afhankelijkheid.

Beste carrières voor Type 2 persoonlijkheden

Het komt als weinig verrassing dat Type Tweeën van nature uitblinken in het werken met anderen, vooral in servicegerichte capaciteiten. Ze zijn er om indruk te maken en hun uitbundige liefde met anderen te delen. Hieronder vindt u enkele carrièrepaden waarin dit persoonlijkheidstype bijzonder goed zou passen:

Onderwijzer

Veel Type Tweeën zullen zich aangetrokken voelen tot een loopbaan in het onderwijs, waar ze zinvolle, persoonlijke contacten kunnen smeden met de mensen die ze elke dag helpen en begeleiden. De vormende invloed die je op dit gebied op het leven van mensen kunt hebben, of je leerlingen nu kinderen of volwassenen zijn, is misschien wel ongeëvenaard.

Psychotherapeut

Empathiek boven alles, Type Tweeën zijn ideale kandidaten voor een carrière in psychotherapie, waar hun oprechte, meelevende aard en bereidheid om in de emotionele archeologie van anderen te duiken goed op hun plaats zullen zijn. De hulp die je als professional op dit gebied kunt bieden, kan werkelijk transformerend en zelfs levensreddend zijn.

Doula

Je associeert de term “doula” waarschijnlijk als synoniem voor een vroedvrouw, als je überhaupt al bekend bent met het beroep (dat lang geprobeerd is te worden uitgeroeid door de door mannen gedomineerde geneeskunde). Dit type doula biedt fysieke, emotionele en informatieve ondersteuning aan vrouwen voor, tijdens en na de bevalling, maar er zijn ook andere soorten doula’s, inclusief degenen die ondersteuning bieden tijdens miskramen en rouwprocessen. De eindeloze zorgzame aard van Type Tweeën maakt hen ideaal voor elk van deze paden.

Non-profit oprichter

Type Tweeën staan erom bekend dat ze een paar (of 20) sociale doelen hebben waar ze veel voor voelen, evenals een drang om de problemen van de wereld op te lossen. Door een organisatie op te richten die een dergelijk probleem aanpakt, kunnen Type Tweeën voldoening vinden in het gevoel zo verbonden te zijn met een zaak die anderen helpt als maar mogelijk is, dag in dag uit.

Sociaal werker

Een carrière in het sociaal werk is perfect zinvol voor een hart-aan-de-hand Type 2, omdat het hen in staat stelt mensen te helpen op een manier die anderen niet kunnen. Of je nu werkt in de sfeer van middelenmisbruik, behoeften van kinderen en gezinnen, of trauma’s, een carrière binnen dit veld is niet de makkelijkste, maar ze kunnen ongelooflijk de moeite waard zijn. Uiteindelijk weet je dat je een bron van kracht bent voor sommige mensen die dat het meest nodig hebben.

Politicus

Type Tweeën zijn niet noodzakelijk het Enneagramtype dat zich het meest aangeboren aangetrokken zal voelen tot een carrière in de politiek. Maar ze zijn misschien wel het type politicus dat de wereld het meest nodig heeft. Gemotiveerd door een oprecht verlangen om anderen te helpen en het grootste goed te bereiken, is de politiek een gebied waar Type Tweeën echte, alomvattende verandering kunnen bereiken en tegelijkertijd mensen in nood kunnen helpen. Er kunnen offers aan verbonden zijn, en sommige Type Tweeën zullen de mogelijkheid missen om meer hands-on te werken met de mensen die je helpt. Maar de impact die je op dit gebied kunt maken, staat buiten kijf.

Life coach

De “we kunnen dit – ik zal je helpen!”-houding van Type Tweeën, evenals hun neiging tot het geven van advies, betekent dat ze waarschijnlijk zouden uitblinken in het werken als coach. Met het vermogen om in andermans schoenen te gaan staan en hun ware behoeften en drijfveren aan te voelen, is empathie een prachtig instrument in deze carrière, en Type Tweeën hebben dat in overvloed. Ze vinden het ook fijn om zich afhankelijk te voelen van hun klanten en om hun successen te vieren.

Carrières om te vermijden

1. Adverteren

2. Boekhouden

3. Evenementenplanning

Gebieden voor persoonlijke en professionele groei

In hun persoonlijke en professionele leven moeten Type Tweeën zich vooral richten op het verbeteren van hun gevoel van eigenwaarde. Eerlijk zijn tegenover jezelf, in plaats van toe te geven aan rooskleurige, zelfmisleidende impulsen, is een cruciale plaats om te beginnen. Zodra Type Tweeën eerlijk zijn tegenover zichzelf en in staat zijn om latente angsten van waardeloosheid aan te pakken, zullen ze in staat zijn om gezonde grenzen te ontwikkelen en ervoor te zorgen dat hun daden van geven en zorg vanuit een authentieke plaats komen, zonder een verwachting van wederkerigheid of erkenning. Het ontwikkelen van een aanleg voor het verzorgen van zichzelf, en niet alleen anderen, zal natuurlijk volgen, waardoor Type Tweeën het beste en helderste van hun unieke gevende geesten en emotionele aanleg kunnen bieden zonder dit ten koste van hun eigen gevoel van welzijn te doen.