H-1Bプログラム、特に過去12ヶ月以上の間に携わった読者やクライアントは、USCISが発行し、今も続いている「特殊職業」のRFE（証拠提出依頼）やH1B拒否について経験したか、少なくとも聞いたことがあるはずです。 当事務所では、このようなRFEやAppeal the Denialのケースを数多く受けており、クライアントや広範な移民弁護士コミュニティと共に、このようなケースに対応するための強力な戦略を策定しています。

「経済成長を促進し、適切な賃金で良い仕事を作り、米国内の労働者の賃金と雇用率を上げる」ためにトランプ政権が出したBuy American, Hire American Executive Orderは、H-1Bや同様の非移民申請に対する裁定の精査に変化をもたらしている。 この監視の強化は、米国移民局(USCIS)が発行する証拠請求(RFE)の複雑さを高めている。

「H1B Expert Opinion Letters」による専門職種のRFEへの支援

私たちは専門職種のケースに深く関わり、「 Expert Opinion Letters 」を通じて数百件のRFEを取り扱ってきたため、承認を出すためにUSCIS審査官が見るべき事実や書類を理解することができているように感じています。 当事務所では、USCIS Specialty Occupationの要件に対応するExpert Opinion Letterを喜んで提供します。

ExpertOpinionLetterとは？

USCISの専門家意見書は、次の2つのうちの1つです：

同様の組織が日常的に特定の専門分野で学位を持つ個人のみを雇用し採用していることを証明する業界の企業または個人からの手紙または宣誓供述書です。

特定の専門分野で学士号以上を取得していることを示す業界関連の専門家団体からの書簡

Specialty Occupation requirements なぜH1B認可にそれほど重要なのか？

簡単に言うと、承認されるためには、「H-1B申請書は、外国人従業員が特殊な職業の下で働き、彼/彼女はH1B特殊職業ゾーンでサービスを提供する完全な資格があることを示さなければならない」

まあ、特殊職業問題は新しいものではありません。 各H-1B申請が承認されるための明確な要件の1つは、請願者が、提供されるポジションが「専門職業」であり、「職務を遂行するために高度に専門化された知識群の理論的かつ実践的な応用」を有する外国生まれの個人を雇用することを証明しなければならないということです。

• H-1B請願の受益者を雇用しようとする職種は、最低でも学士号を必要とし、受益者が米国外で学んだ場合は、米国の4年間の学士号相当のレポートを持っていなければなりません。
• その職種が学士号を必要とするのは業界では一般的であり、
• 受益者が遂行すべき職務は非常に専門的で複雑で、受益者は雇用者による外部トレーニングなしでその職務を遂行する資格がある。
• また、トランプ政権が発表したバイ・アメリカン、ハイア・アメリカン・エグゼクティブ・オーダーは、外国生まれの市民がサービスを提供することを望んでいる場合、アメリカ生まれの市民がその仕事を遂行できないことを請願者が証明しなければならないという影響を及ぼします。 H-1B特殊職業RFEに関する準備やその他のサポートについて、何かお役に立てることがありましたら、ご遠慮なくご連絡ください。