Exigences de licence de conseil au Colorado

Sep 10, 2021
admin

Le département des organismes de réglementation (DORA) du Colorado, la division des professions et des professions est l’endroit où vous trouverez le conseil d’État des examinateurs de conseillers professionnels agréés. Désormais appelé le State Board, c’est l’agence par laquelle vous passerez pour devenir un conseiller professionnel agréé (LPC).

La première étape pour devenir un LPC est de devenir un candidat conseiller professionnel agréé (LPCC), un statut qui vous permet de pratiquer sous supervision. Être un LPCC vous rend également éligible pour passer un examen et accumuler l’expérience supervisée dont vous avez besoin pour devenir un LPC pleinement autorisé.

Le State Board délivre également le titre de Licensed Professional Counselor Provisional (LPP) pour les conseillers qui ont l’intention de travailler uniquement dans des établissements résidentiels de soins aux enfants sous supervision.

Étapes vers l’obtention d’une licence de conseiller au Colorado

Devenir pleinement autorisé en tant que LPC est un processus qui implique ces étapes de base :

  • Apprendre un diplôme d’études supérieures en counseling d’un programme accrédité par le Council for Accreditation of Counseling and Related Educational Programs (CACREP)
  • Avoir une expérience supervisée en tant que LPCC
  • . expérience en tant que LPCC
  • Passer l’examen NCE parrainé par le National Board for Certified Counselors (NBCC)

Candidat au titre de conseiller professionnel autorisé (LPCC)

Processus de candidature :

  1. Répondre à l’exigence d’éducation avec une maîtrise ou un doctorat qualifiant en counseling professionnel.
  2. Créer un compte en ligne avec le département des organismes de réglementation du Colorado (DORA). Demandez la licence LPCC par le biais de ce compte, ce qui inclut le téléchargement des relevés de notes officiels de votre école et ce formulaire qui vérifie l’accréditation CACREP. Une fois que le State Board aura approuvé votre demande, il vous délivrera votre licence LPCC.
  3. Travaillez pour devenir un LPC. En tant que LPCC, vous pouvez remplir les conditions d’expérience supervisée et d’examen pour devenir un LPC. À partir du moment où votre licence LPCC est délivrée, vous avez quatre ans pour devenir un LPC avant que votre licence LPCC n’expire définitivement, sauf prolongation discrétionnaire par le State Board.

Conseiller professionnel agréé (LPC)

Procédure de demande :

  1. Répondre à l’exigence d’éducation, qui est la même que l’exigence d’éducation LPCC.Deuxième étape – Remplir l’exigence d’expérience supervisée. Cette exigence est remplie en tant que LPCC et consiste en 2 000 heures d’expérience de conseil post-maîtrise sur une période d’au moins deux ans, y compris 100 heures de supervision, dont 70 doivent être des supervisions individuelles en face à face. Une fois que vous avez terminé cela, demandez à votre superviseur de remplir un formulaire d’expérience et de supervision post-diplôme et de le télécharger lorsque vous demandez la licence LPC.
  2. Passer l’examen de jurisprudence en santé mentale du Colorado. Cet examen est basé sur les lois et les règles entourant le conseil d’administration de l’État, le permis d’exercice du LPC et la pratique du LPC. Vous pouvez le passer en ligne en suivant ces instructions.
  3. Quatrième étape – Inscrivez-vous auprès du NBCC pour son National Counselor Examination (NCE). Une fois que vous l’avez passé, arrangez-vous pour que vos scores soient envoyés au State Board, et téléchargez une copie avec votre demande de licence LPC.

    En savoir plus sur la licence de (LPC) Licensed Professional Counselor

Renouvellement de votre licence LPC

Votre licence LPC expire tous les deux ans, et elle peut être renouvelée via votre compte DORA en ligne. Pour pouvoir la renouveler, vous devez suivre une formation continue sur les compétences professionnelles. Celle-ci doit comprendre les éléments suivants :

  • Une auto-évaluation
  • Le développement et la mise en œuvre d’un plan d’apprentissage basé sur l’auto-évaluation
  • Documentation des activités et des compétences qui démontrent que vous avez une capacité minimale à exercer en toute sécurité en tant que LPC

Vous pouvez trouver plus d’informations sur la formation continue en matière de compétences professionnelles dans ce manuel du programme.

Conseiller professionnel autorisé provisoire (LPP)

Cette licence est destinée aux professionnels qui veulent travailler dans des établissements résidentiels de soins aux enfants. Vous pouvez demander cette licence par le biais de votre par le biais de votre compte DORA en ligne une fois que vous avez rempli l’exigence d’éducation pour devenir un LPCC ou un LPC. En tant que LPP, vous devez toujours travailler sous la supervision d’un professionnel agréé. Lorsque vous ferez votre demande, vous devrez inclure ce formulaire qui détaille qui est votre superviseur et le nom de l’employeur de votre établissement résidentiel de garde d’enfants.

Votre licence LPP expirera si vous cessez de travailler pour votre établissement résidentiel de garde d’enfants ou si votre superviseur change. Vous pouvez refaire une demande pour une nouvelle licence LPP, basée sur un nouveau superviseur et/ou un nouvel employeur, à tout moment.

Éducation et diplômes requis

Pour satisfaire aux exigences d’éducation pour devenir un LPCC, LPC ou LPP, vous devez obtenir une maîtrise ou un doctorat en counseling professionnel d’un programme accrédité par le Council for Accreditation of Counseling and Related Educational Programs (CACREP).

À l’heure actuelle, huit écoles du Colorado proposent 15 programmes accrédités par le CACREP. Parmi ces programmes :

  • 14 sont des programmes MA
  • Un est un programme de doctorat
  • Quatre offrent l’option d’études en ligne, y compris le programme de doctorat

Si vous avez obtenu un diplôme d’études supérieures d’un programme non accrédité par le CACREP, vous devez le faire évaluer par le Center for Credentialing & Education pour déterminer s’il est suffisamment équivalent à un programme accrédité par le CACREP pour remplir l’exigence d’éducation.

Votre programme d’éducation doit comprendre un stage ou un internat. Il est entendu que les programmes accrédités par le CACREP l’incluent automatiquement.

Combien de temps faut-il pour devenir un conseiller au Colorado ?

Vous pouvez vous attendre à investir au moins huit ans pour obtenir une licence complète en tant que LPC. Remplir l’exigence d’éducation prend au moins six ans – quatre ans pour obtenir un baccalauréat et deux ans pour obtenir un master. Et à partir de là, vous devez acquérir deux années supplémentaires d’expérience de pratique supervisée pour obtenir une licence complète de LPC.

Réciprocité

Vous pouvez demander une licence LPC par réciprocité si vous avez passé un examen de licence qui vous a évalué pour des connaissances et des compétences spécialisées en psychothérapie, si vous répondez à l’exigence d’éducation du Colorado et si vous répondez à l’un des points suivants :

  • Vous avez deux ans d’expérience post-maîtrise dans la pratique du conseil professionnel ou de la psychothérapie
  • Vous avez un an d’expérience post-doctorale dans la pratique du conseil professionnel ou de la psychothérapie
  • Vous avez pratiqué activement le conseil professionnel ou la psychothérapie pendant au moins deux ans

Demandez en utilisant le processus étape par étape décrit ci-dessus, et prenez les dispositions nécessaires pour que votre conseil d’administration de l’extérieur de l’État envoie une vérification officielle de votre licence au conseil d’administration de l’État du Colorado.

Pratiques et stages

Dans le cadre de la satisfaction des exigences d’éducation pour l’obtention d’une licence en tant que LPCC, LPC ou LPP, votre programme de diplôme d’études supérieures doit inclure un stage ou un internat qui couvre les principes et la pratique du conseil professionnel. Si votre programme est accrédité par le CACREP, alors il inclut automatiquement un stage ou un internat qualifiant.

Examens requis

L’examen requis pour devenir un LPC autorisé dans le Colorado est le National Counselor Examination (NCE), parrainé par le National Board for Certified Counselors (NBCC). Il s’agit d’un examen informatisé à choix multiples que vous pouvez passer dans les centres d’examen de l’État et du pays. Vous pouvez trouver des informations supplémentaires dans le manuel du NCE.

Le NBCC a établi un partenariat avec le Center for Credentialing and Education (CCE). Le CCE gère le portail en ligne ProCounselor que vous utilisez pour vous inscrire à l’ECN.

Informations salariales

Le Colorado offre aux conseillers certains des salaires moyens les plus élevés de tous les États de la nation. Les conseillers en réadaptation du Colorado gagnent le troisième salaire moyen le plus élevé du pays, tandis que les thérapeutes conjugaux et familiaux gagnent le quatrième plus élevé. C’est ce qu’indique le ministère américain du Travail en 2020, qui rapporte les salaires annuels moyens suivants pour ces différents types de carrières de conseiller, spécifiquement pour le Colorado :

  • Conseillers en éducation, orientation et carrière – 54 560 $
  • Thérapeutes conjugaux et familiaux – 70 800 $
  • Conseillers en réadaptation – 52 390 $
  • Conseiller en toxicomanie, troubles du comportement et santé mentale – 51,790
  • Therapeutes occupationnels – 90, 990 $
  • Therapeutes, tous les autres – 58, 840 $

Types de carrières en counseling

Au Colorado, le ministère du Travail des États-Unis rapporte qu’il y a un total de 19 540 conseillers travaillant dans les domaines professionnels énumérés ci-dessus. En pourcentage, cela signifie :

  • 43% sont des conseillers en toxicomanie, troubles du comportement et santé mentale
  • 28% sont des conseillers en éducation, orientation et carrière
  • 17% sont des ergothérapeutes
  • 7% sont des conseillers en réadaptation
  • 4% sont des thérapeutes conjugaux et familiaux
  • 1% sont des thérapeutes, tous les autres

Ressources

Colorado Counseling Association (CCA) – Fier représentant de la communauté locale de ses 1 350 membres, le CCA a une histoire de 20 ans de mesures actives par le leadership et le plaidoyer législatif pour faire avancer la cause du conseil dans tout l’État. Son organisation mère nationale est forte de 60 000 membres.

Colorado School Counselor Association (CSCA) – Au service de plus de 1 500 conseillers scolaires dans tout l’État, la mission principale de cette organisation est de promouvoir l’excellence en matière de conseil scolaire. Elle fournit des mises à jour législatives, une base de données des offres d’emploi vacantes et parraine des événements de formation continue comme des conférences.

Association des professionnels de la toxicomanie du Colorado (CAAP) – Promouvant l’excellence dans cette profession par l’éducation, la défense des lois et les possibilités de collaboration professionnelle, la CAAP parraine également des comités consacrés à des sujets spécifiques, notamment la sensibilisation, la défense des droits, le parrainage de conférences et d’événements, et les médias sociaux.

Opportunités de carrière

Département des services sociaux du Colorado – Il n’y a peut-être aucune autre agence au niveau de l’État qui soit plus familière aux conseillers et plus impliquée dans les problèmes auxquels les conseillers voient leurs clients faire face quotidiennement. Ce département aborde des questions telles que la violence domestique, la protection de l’enfance, la santé comportementale, la santé mentale et l’abus de substances, parmi beaucoup d’autres.

Denver Health – Avec des racines remontant à 1860, ce fournisseur de soins de santé est fier de son équipe de plus de 7000 personnes qui servent 207 écoles publiques et qui sont responsables de l’accouchement de 33% des bébés nés à Denver. La santé comportementale et mentale est une composante importante de cette organisation, qui propose des services hospitaliers et ambulatoires pour les adultes, les adolescents et les enfants.

Services de recherche et de traitement de la toxicomanie (ARTS) – Composé d’une équipe de conseillers professionnels, de médecins et de travailleurs sociaux, cet organisme travaille en partenariat avec l’école de médecine de l’Université du Colorado pour améliorer la productivité et la qualité de vie des personnes et des familles touchées par la toxicomanie.

Denver Recovery Center – Avec une équipe de professionnels médicaux, de LPC et de LPCC, cette organisation aide ses clients à surmonter les défis liés à l’abus de substances et à la dépendance. Il offre de multiples programmes de traitement, y compris un programme de double diagnostic pour aider à identifier les problèmes de santé mentale sous-jacents.

Division de la santé communautaire et comportementale de Denver – Sous l’égide du département de la santé publique et de l’environnement de Denver, cette division du gouvernement local aide les communautés de tout Denver à résoudre les problèmes liés à la santé mentale et à la dépendance. Elle fournit une éducation, parraine des programmes et met en relation les personnes dans le besoin avec des options de traitement.

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