Det var spændende at se Symantec tilbyde et allieringsarrangement i maj 2017, som blev sponsoreret af vores SWAN-gruppe (kvindegruppe) og PRIDE-gruppe (LGBTQ+-gruppe). SWAN er en gruppe, som jeg allerede følte mig godt tilpas med, men jeg har brug for at uddanne mig mere om LGBT-samfundet. Introduktionerne omfattede deling af vores pronominer, hvilket skabte en tone af respekt og lighed. Diskussionen startede med et fokus på problemer inden for Symantec, hvoraf nogle af dem er problemer for både kvinder og LGBT-fællesskabet, men nogle er unikke for de forskellige repræsenterede grupper. De fremmødte lyttede åbent og stillede respektfuldt spørgsmål. Arrangørerne og gæstetaleren delte generøst ud af personlige oplysninger og opfordrede til at stille flere spørgsmål. Derudover blev der udleveret brochurer til uddybning af vores forståelse af en række LGBT-ressourcer, herunder en særlig oplysende guide til ordforråd. Der var lidenskab om forskellige emner, men aldrig respektløshed eller vold.

Sessionen var mest informativ, og det var tydeligt, at deltagerne havde de grundlæggende færdigheder, der var nødvendige for at gå ind i disse vigtige dialoger. Jeg forlod ikke mødet med en dagsorden eller en opfordring til handling. Men jeg gik derfra med spirer af nye venskaber og en bedre forståelse af, hvordan jeg kan være en allieret for dette samfund. Jeg håber at se begge dele vokse, så vi alle kan drage fordel af at være ligeværdige mennesker sammen.